Modül 9 |
Başlık: Uygulama ve Ağ Kurma
|
Sorumlu ortak
|
NAVET |
Modülün Amaçları ve Kapsayıcı Hedefleri
|
Destekli iş istihdamı koçu şunları yapabilmelidir:
Desteki iş istihdamı koçları nasıl yapılacağını bilir/yapabilir:
|
Modül içeriğinin özeti ve içindekiler
|
Bu modül; gelecek destekli iş istihdamı koçlarının kurumsal ortamda; engelli bireyler için uygun boş iş pozisyonlarını araştırmaları, birlikteliği ve müzakereyi gerçekleştirme bağlamında başarılı tanıtımları için becerilerini ve yeterliklerini geliştirmelerinde yardım etmeyi amaçlar. Bu modül; onları iş piyasasının yanı sıra Avrupa ve milli yasal çerçevelerdeki ana kurumsal aktörlere yakınlaştırmalıdır.. Dahası bu modül; her bir destekli iş istihdamı koçunun takip etmesi gereken meslek ahlakının temellerini ve davranış kurallarını vermektedir. Bu modülün tamamlanmasının üzerine, destekli iş istihdamı koçları; engelliler için iş sağlayan devlet kurumları dahil farklı tür firma ve kuruluşlarla iyi iletişim becerilerini geliştirmelidir. Destekli iş istihdamı koçunun; destekli iş istihdamı sürecinin uygulanmasının yanı sıra engelli iş arayanlar için sürdürülebilir istihdamı sağlamak için nerede ve nasıl fon fırsatlarını kullanacağı hakkında rehberlik veren bir bölüm ayrılmıştır. Eğitim modülünün sonunda, koçlar; sosyal alanda etkileşim, etkinlik ve araştırmayı gerçekleştirme amacındaki becerileri kazanmalıdır.
İçindekiler: 1. İş istihdamı ve sosyal meselelerle ilgili iş kanunu 1.1. Avrupa 1.2. Milli 2. Meslek ahlakı. 3. Destekli iş istihdamı koçlarının davranış kuralları 4. Kurumsal çevre. 5. Sosyal Hizmetler. 6. Fon fırsatları 6.1 Destekli iş istihdamı hizmetlerinin uygulanması için 6.2 Sürdürülebilir istihdamı sağlamak için 7. Kurum/kuruluşlarla etkileşim kurmak için iletişim stratejileri 8. Potansiyel işverenlerle “ağ kurmanın” özel tarafları |
Eğitim iş yükü |
1. Teorik kısım (saat): 20 saat 2. Uygulama kısmı (saat): 10 saat 3. Değerlendirme (saat): 1 saat |
Gerekli eğitim kaynakları |
1. Kişisel bilgisayar, dizüstü bilgisayar. 2. İnternet erişimi 3. E-posta hesabı. 4. Kağıt sayfaları. 5. Kalem |
Öğrenme yolları |
1. Yüz yüze: 10 saat 2. E- öğrenme: 10 saat 3. Uygulama: 10 saat 4. Staj: 0 saat |
Ön bilgi |
1. Sosyal hizmetlerde temel bilgi 2. Sosyal ve iş kanununda temel bilgi 3. İyi iletişim becerileri 4. Temel ICT becerileri. 5. Diğerleriyle iş birliği kurma yeteneği (kurumlar/ özel“aktörler”). 6. Özel ihtiyaç sahibi danışanlarla çalışma alanında temel bilgi Başlamadan önce diğer modülleri tamamlama zorunluluğu:
M1 Engellilik Farkındalığı M2 Temel ve Çapraz Yeterlikleri Edinme M3 Koçluk sürecinde kullanışlı yöntemler M5 Destekli iş istihdamı temeli M6 Tutumlar ve Yaklaşımlar M7 İstihdam öncesi gündem M8 Kariyer rehberliği |
Öğrenme çıktıları |
Bilgi:
Beceriler:
Tutumlar:
|
ECVET/AKTS puanları |
AKTS = 1 kredi; ECVET = 5%. VET programı; öğrenim çıktılarının tanınırlığı ve geçerliliği için ECVET prensiplerine uyacaktır. |